Ferie nel contratto part-time: come si calcolano

Vediamo come funziona il calcolo delle ferie nel contratto part-time. Quanti giorni ti permesso toccano.

2' di lettura

Oggi analizziamo il funzionamento delle ferie nel contratto part-time. Come si calcolano? Quando si parla di settimana corta e quando di settimana lunga?

Prima di continuare, se stai cercando lavoro, dai un’occhiata alla nostra rubrica dedicata al mondo del lavoro.

Ferie nel contratto part-time

Ferie nel contratto part-time: come calcolarle

I dipendenti assunti con contratto part-time possono maturare diversi giorni di ferie retribuite annuali, in base al regime di lavoro:

  • Settimana corta (lunedì-venerdì) daranno diritto a 22 giorni all’anno

  • Settimana lunga (lunedì-sabato) daranno diritto, invece, a 26 giorni di vacanza

Contratti a base giornaliera

Possono esserci, poi, contratti a base giornaliera. In questo caso si avrà una riduzione pari alla prestazione lavorativa su base giornaliera. Un esempio: se lavoro 4 o 6 ore al giorno, su 4 giorni settimanali, saranno sottratti 1,25 giorni di ferie per ogni giorno effettivo di ferie goduto, quindi 1,25×4=5. Se si lavora su 3 giorni sarà sottratto 1,66 che darà come risultato: 1,66×3=5, e così via.

Se il contratto è a base asimmetrica, esempio 3 ore di lavoro il lunedì, 6 il martedì e giovedì, 8 il mercoledì e 5 il venerdì, sarà necessario commutare i giorni di ferie previsti dal contratto in ore. C’è una formula da applicare per ottenere il monte ore di ferie annuali a cui si avrà diritto:

  • 170 (un mese di lavoro in ore)/100(percentuale part-time)= ammontare delle ferie in ore.

Ferie part-time per intermittenti

L’ultimo caso che trattiamo che riguarda le ferie nel contratto part-time è quello che riguarda intermittenti, con mesi lavorativi e mesi non lavorativi. In questo caso le ferie sono calcolate in maniera proporzionale ai mesi di lavoro, con la corresponsione della retribuzione intera (art. 82 Ccnl)

Link utili:

Gruppo WhatsApp offerte di lavoro, bonus, concorsi e news

Ricevi ogni giorno gratis i migliori articoli su offerte di lavoro, bandi, bonus, agevolazioni e attualità. Scegli il gruppo che ti interessa:

  1. Telegram - Gruppo esclusivo

  2. WhatsApp - Gruppo base

Seguici anche su YouTube | Google | Gruppo Facebook | Instagram



Come funzionano i gruppi?
  1. Due volte al giorno (dopo pranzo e dopo cena) ricevi i link con le news più importanti

  2. Niente spam o pubblicità

  3. Puoi uscire in qualsiasi momento: la procedura verrà inviata ogni giorno sul gruppo

  4. Non è possibile inviare messaggi sul gruppo o agli amministratori

  5. Il tuo numero di cellulare sarà utilizzato solo per inviarti notizie